Nuove regole COVID in vigore dal 1° maggio 2022

Con la scadenza del periodo emergenziale dovuto alla pandemia, sono venuti meno dal 1°maggio molteplici obblighi imposti dalla normativa dell’ultimo biennio:

  • LUOGHI DI LAVORO resta valido ma non sarà più richiesto il Green Pass sia al lavoro sia nel tempo libero. Unica eccezione sono le visite in ospedale e in Rsa, per cui l’esibizione del super green pass rimarrà fino al 31 dicembre.
    Nel privato, con l’estensione della durata del Protocollo sulle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del Covid-19, sottoscritto da Governo e Parti Sociali, resta l’obbligo di indossare la mascherina fino al 30 giugno in tutti i casi di condivisione degli ambienti di lavoro. Si segnala che l ‘intesa ha natura pattizia ma le organizzazioni datoriali stanno suggerendo alle associate di allinearsi.
  • ESTERO il Green Pass “base” (vaccinazione, guarigione o tampone negativo) continuerà a essere necessario per l’ingresso in UE, Italia compresa
  • MEZZI PUBBLICI permane fino al 15 giugno l’obbligo di indossare la mascherina Ffp2 su tutti i mezzi di trasporto locali e a lunga percorrenza
  • SCUOLE resta in vigore l’obbligo di indossare le mascherine, almeno chirurgiche
  • SHOPPING E SUPERMERCATO l’uso della mascherina non sarà più obbligatorio per negozi, centri commerciali, supermercati, bar e ristoranti al chiuso, uffici pubblici, banche, poste, musei, discoteche, barbieri, parrucchieri, estetista. Nei luoghi al chiuso (pubblici o aperti al pubblico) l’utilizzo del dispositivo rimane tuttavia raccomandato
  • CINEMA E TEATRO rimane obbligatorio l’uso delle mascherine Ffp2 almeno fino a fine maggio per tutti gli spettacoli al chiuso come i concerti, nonché nei palazzetti dello sport.
  • STADIO la mascherina non sarà più obbligatoria
  • LUOGHI ALL’APERTO IN GENERALE decade l’obbligo e/o la raccomandazione dell’utilizzo delle mascherine

Per maggiori info consulta il link https://www.governo.it/it/articolo/domande-frequenti-sulle-misure-adottate-dal-governo/15638

Cerchi personale?

Se sei un’azienda o cerchi personale i nostri Professionisti sono a Tua disposizione noi di Job Italia possiamo aiutarti per segnalarti i candidati migliori e le selezioni di inquadramento contrattuale più corrette.

Vuoi candidarti?

Se non trovi quello che cerchi inviaci la tua candidatura spontanea!
Un nostro professionista sarà a tua disposizione per aiutarti a trovare l’offerta lavorativa giusta per te.

Leggi anche...
immagine
JOB ITALIA partner strategico delle Aziende della PEDEMONTANA
Leggi
immagine
Approvato definitivamente il DDL Lavoro, il C.d. Collegato Lavoro ora è legge
Leggi
immagine
Assicurazione per rischi catastrofali: slittamento dell’obbligo al 31 marzo 2025
Leggi
immagine
Correttivo appalti: via libera alle offerte “al rialzo”
Leggi
immagine
Prorogata al 31 dicembre 2025 l’utilizzabilità della “clausola individuata tra le parti” nei contratti a termine
Leggi
immagine
ATLETICA PEDEMONTANA VENETA: ECOSISTEMA TERRITORIALE GIOVANI-IMPRESE
Leggi
immagine
Il lavoro in somministrazione registra un nuovo picco: a giugno 2024 registrato un +4% rispetto a giugno 2023
Leggi
immagine
Il concetto di “luogo di lavoro”, la giurisprudenza fa chiarezza: interpretazione secondo criterio funzionale-relazionale
Leggi